對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)英語學(xué)院翻譯系主任、碩士生導(dǎo)師、翻譯學(xué)科帶頭人;

主要研究領(lǐng)域：英漢翻譯、翻譯理論研究以及翻譯史研究等。

主要代表性學(xué)術(shù)成果：

期刊論文

1)YinJuelin,ZhangYuli,“InstitutionalDynamicsandCorporateSocialResponsibility(CSR)inanEmergingCountryContext:EvidencefromChina”，JournalofBusinessEthics(SSCI),2012,DOI10.1007/s10551-012-1243-4.(FinancialTimesTop40BusinessJournals,Atier)

2)尹玨林，“合法性還是效率?中國企業(yè)履責(zé)動因機制實證研究”，2012年，《管理學(xué)報》.

3)尹玨林、張玉利，“組織新穎性、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與企業(yè)‘原罪’”，2012年，《科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理》，已錄用待發(fā)表.

4)張慧玉、尹玨林，“企業(yè)社會責(zé)任前移：小企業(yè)和新創(chuàng)企業(yè)的社會角色”，《科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理》,2011年第32卷7期，第130-135頁，被人大復(fù)印資料《企業(yè)管理研究》2012年第1期全文轉(zhuǎn)載.

5)尹玨林、張玉利，“中國企業(yè)的CSR認(rèn)知、行動和管理——基于225份問卷的實證分析”，《經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理》，2010年第9期，第63-70頁.

6)尹玨林、薛紅志、張玉利,“創(chuàng)業(yè)倫理研究：現(xiàn)狀評價與未來趨勢”，《科學(xué)管理研究》，2010年第1期，第1-5頁.

7)尹玨林、任兵,“組織場域的衰落、重現(xiàn)與制度創(chuàng)業(yè)：基于中國直銷行業(yè)的案例研究”,《管理世界》，2009年第2期(案例�？�)，第13-26頁.

8)尹玨林、張玉利，“制度創(chuàng)業(yè)的前沿研究與經(jīng)典模型評介”，《經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理》，2009年第9期，第39-43頁.

9)尹玨林、楊俊,“可持續(xù)競爭優(yōu)勢新探源—戰(zhàn)略性企業(yè)社會責(zé)任整合性研究框架”,《未來與發(fā)展》，2009年第6期，第63-68頁.

10)杜運周、任兵、尹玨林,“團隊創(chuàng)業(yè)企業(yè)合法化戰(zhàn)略與創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)資源整合：一個綜合模型”,《科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理》,2008年第29卷12期，第121-126頁.

會議論文

1)ChristopherMarquis,YinJuelin,YangDongning,“PuttingNewWineinOldBottles:State-MediatedGlobalizationProcessesandtheAdoptionofSustainabilityReportingbyChineseCompanies”,TheFifthInternationalAssociationofChineseManagementResearch(IACMR)BiennialConference,June20-24,2012,HongKong.

2)YinJuelin,“InstitutionalDrivesforCSRBehaviorintheEmergingEconomy:ASurveyStudyofChineseBusinessLeaders”,CorporateSocialResponsibilityinChina,July11-12,2011,UniversityofNottingham.

3)YinJuelin,ZhangYuli,“CorporateSocialPerformance:TheoryandPracticeinaDevelopingCountryContext,”AcademyofManagement(AOM),Aug6-10,2010,Montreal,Canada.

4)ZhangYuli,YangJun,YinJuelin,“SocialCapital,PriorExperienceAndTheInnovativenessOfEntrepreneurialOpportunity:AnInteractionModelAndImplicationsForFutureResearch,”TheThirdInternationalAssociationofChineseManagementResearch(IACMR)BiennialConference,June19-21,2008,Guangzhou.

5)XiaojuanWang,YuanyuanLu,JuelinYin,“EffectsofClusterKnowledgeNetworkonInnovationPerformanceofClusterFirms:EvidencefromHuangyanMouldClusterinZhejiang，”TheThirdInternationalAssociationofChineseManagementResearch(IACMR)BiennialConference,June19-21,2008,Guangzhou.

6)尹玨林、薛紅志,“創(chuàng)業(yè)倫理研究：現(xiàn)狀評價與未來趨勢”，2009年中國管理學(xué)年會宣講.

7)尹玨林、任兵,“組織場域的衰落、重現(xiàn)與制度創(chuàng)業(yè):針對中國直銷行業(yè)的案例研究”,2008年中國企業(yè)管理案例論壇宣講.

8)杜運周、任兵、尹玨林,“團隊創(chuàng)業(yè)企業(yè)合法化戰(zhàn)略與創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)資源整合”,創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)國際學(xué)術(shù)會議(AIE)，2008年3月.

教材教輔類

1)參與編寫《創(chuàng)業(yè)管理經(jīng)典文獻》，負(fù)責(zé)撰寫三節(jié)內(nèi)容，南開大學(xué)出版社2010年

譯著類

2)《瑜伽與冥想》，黑龍江科學(xué)技術(shù)出版社，2010年1月(獨立翻譯)

哈佛商學(xué)院教學(xué)案例

1)ChrisMarquis,JuelinYin,andDongningYang.“COSCO:ImplementingSustainability.”(HarvardBusinessSchoolCase412081)

2)ChrisMarquis,NancyHuaDai,andJuelinYin.“ChairmanZhangandBroadGroup:GrowthDilemmas.”(HarvardBusinessSchoolCase412095)

3)ChrisMarquis,LauraVelezVilla,andJuelinYin.“ChinaGreentechInitiative(CGTI).”(HarvardBusinessSchoolCase412105)

科研項目

1.主持國家自然科學(xué)青年基金課題“企業(yè)與非營利組織的社會聯(lián)盟研究”(71202025)，2013年1月至2015年12月

2.主持教育部人文社科青年課題“企業(yè)社會責(zé)任戰(zhàn)略的前置因素及競爭優(yōu)勢轉(zhuǎn)化路徑—中國本土典型案例與經(jīng)驗證據(jù)”(11YJC630264)，2012年1月至2014年12月

3.主持對外經(jīng)貿(mào)大學(xué)科研啟動項目“基于制度合法性的企業(yè)社會責(zé)任的生成機制研究”(10QD16)，2010年12月至2011年12月

4.作為主要成員參與國家自然基金委重點項目“新企業(yè)創(chuàng)業(yè)機理與成長模式研究”研究(70732004)，2008年1月至2011年12月

5.參與教育部人文社會科學(xué)青年基金項目“創(chuàng)業(yè)者與創(chuàng)業(yè)機會互動的新企業(yè)生成規(guī)律及其屬性研究”

6.參與聯(lián)合國環(huán)境署“全球氣候競爭力指數(shù)2010”項目、中瑞合作項目“國家責(zé)任競爭力2009：在中國抓住綠色發(fā)展的低碳機遇”等可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域國際前沿研究項目

7.參與南開大學(xué)“985”工程“中國企業(yè)管理與制度創(chuàng)新”子項目