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我國(guó)將構(gòu)建教師培訓(xùn)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)體系

我國(guó)將構(gòu)建教師培訓(xùn)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)體系

唯學(xué)網(wǎng) • 教育培訓(xùn)

2016-12-30 11:41

教師培訓(xùn)

學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)體系

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為促進(jìn)教師終身學(xué)習(xí),不斷提升教師能力素質(zhì),教育部公布了關(guān)于大力推行中小學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)分管理的指導(dǎo)意見(jiàn)。指導(dǎo)意見(jiàn)提出,要構(gòu)建教師培訓(xùn)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)體系,健全學(xué)時(shí)學(xué)分合理轉(zhuǎn)換機(jī)制,探索建立教師培訓(xùn)學(xué)分銀行,發(fā)揮培訓(xùn)學(xué)分應(yīng)用價(jià)值。

我國(guó)將構(gòu)建教師培訓(xùn)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)體系

我國(guó)將構(gòu)建教師培訓(xùn)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)體系

目前,一些教師培訓(xùn)中不同程度地存在重項(xiàng)目設(shè)計(jì)、輕整體規(guī)劃,重統(tǒng)一培訓(xùn)、輕教師選學(xué),重短期學(xué)習(xí)、輕持續(xù)提升,重學(xué)時(shí)認(rèn)定、輕結(jié)果應(yīng)用等問(wèn)題。

對(duì)此,意見(jiàn)提出,要以大力推行教師培訓(xùn)學(xué)分管理為抓手,著力構(gòu)建培訓(xùn)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)體系。學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)體系的構(gòu)建將有助于各地科學(xué)制定教師培訓(xùn)周期規(guī)劃和年度計(jì)劃,有利于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)分層、分類、分科建立教師培訓(xùn)課程體系,有利于推進(jìn)廣大教師按需開(kāi)展自主選學(xué)。要合理制定培訓(xùn)學(xué)時(shí)與培訓(xùn)學(xué)分轉(zhuǎn)換辦法,體現(xiàn)培訓(xùn)級(jí)別和學(xué)員學(xué)習(xí)成效差異。

意見(jiàn)提出,探索建立教師培訓(xùn)學(xué)分銀行,記錄和存儲(chǔ)教師參加培訓(xùn)與自主研修的成果,推動(dòng)高等學(xué)校認(rèn)可培訓(xùn)學(xué)分,建立非學(xué)歷培訓(xùn)與學(xué)歷教育的銜接機(jī)制,搭建教師專業(yè)成長(zhǎng)的“立交橋”,拓寬教師終身學(xué)習(xí)通道。

針對(duì)當(dāng)前培訓(xùn)學(xué)分管理執(zhí)行不到位、結(jié)果未有效運(yùn)用、未能發(fā)揮激勵(lì)功能等現(xiàn)象,意見(jiàn)提出,將培訓(xùn)學(xué)分與教師管理、學(xué)?荚u(píng)和教育督導(dǎo)工作相結(jié)合;加強(qiáng)教師培訓(xùn)學(xué)分監(jiān)測(cè)與通報(bào),分級(jí)落實(shí)監(jiān)測(cè)責(zé)任,及時(shí)發(fā)布年度和周期監(jiān)測(cè)報(bào)告。強(qiáng)化教師培訓(xùn)學(xué)分的有效應(yīng)用,將教師參與培訓(xùn)與自身專業(yè)持續(xù)發(fā)展結(jié)合,依托教師信息化管理平臺(tái),建立教師培訓(xùn)檔案,適時(shí)記錄教師所學(xué)課程、學(xué)習(xí)成效和學(xué)時(shí)學(xué)分等關(guān)鍵信息,對(duì)教師遞進(jìn)式、持續(xù)性、終身化成長(zhǎng)起到重要的支撐作用。

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